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    新員工培訓

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    新員工進公司后,將統一接受相關的培訓,包括公司文化介紹、禮儀培訓、工廠參觀實習等。

    一般員工培訓

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    公司每年會舉辦針對近公司2-3年的一般員工進行職業化意識培訓。讓他們在工作中更具有干勁

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    部長培訓是員工培訓體系中的重頭戲,每年公司都會召集所有部長集中進行管理能力及領導力的培訓。

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